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Betriebliches Gesundheitsmanagement

Als modernes Unternehmen kommt man heutzutage nicht mehr am betrieblichen Gesundheitsmanagement vorbei und das sollte man auch nicht. Das zielorientierte Gesundheitstraining innerhalb eines Betriebes birgt zahlreiche Vorteile, die sich für die Unternehmer bezahlbar machen. Eine zeitgemäße und gesundheitsorientierte Maßnahme, die mehr als zu empfehlen ist.
  • Was bedeutet betriebliches Gesundheitsmanagement?
  • Warum ist es heutzutage so wichtig?
  • Was bringt betriebliches Gesundheitsmanagement?
  • Diese Leistungen erhalten Sie in unserem Programm
  • So starten Sie Ihren persönlichen Weg zum Erfolg
Die Inanspruchnahme eines betrieblichen Gesundheitsmanagements kann den Weg Ihres Unternehmens nachhaltig positiv beeinflussen. Wieso das so ist und wie auch Sie davon profitieren können, erfahren Sie hier.

Worum handelt es sich bei betrieblichem Gesundheitsmanagement?

Betriebliches Gesundheitsmanagement, das auch unter dem Begriff Health Management geläufig ist, ist darauf ausgelegt die betriebliche Gesundheitsförderung in einem Unternehmen zu übernehmen und zu perfektionieren. Ein individuell zugeschnittenes Gesundheitsmanagement kommt dabei sowohl den Mitarbeiten in einem Unternehmen als auch dem Unternehmen selber zugute. Es umfasst vor allem die gezielte Umgestaltung von bestehenden Strukturen eines Betriebs zu einem gesundheitsfördernden Arbeitsplatz.

Warum ist betriebliches Gesundheitsmanagement heutzutage so wichtig?

Die Gesundheit ist unser höchstes Gut und eine unserer wichtigsten menschlichen Ressourcen. Sie bestimmt unsere Kraft, Leistung und Einsatzfähigkeit auf der Arbeit. Ist der Körper gesund, wird eine höhere Leistung erzielt und das sowohl körperlich als auch geistig. Genau deshalb kann heutzutage und auch in Zukunft nicht länger auf ein betriebliches Gesundheitsmanagement verzichtet werden.

Je nach Beruf und Arbeitsplatz erfahren Mitarbeiter von Unternehmen unterschiedliche körperliche Belastungen, die benötigte Kräfte rauben oder unnötig anstrengend sind, da die Mitarbeiter nicht fit und ausreichend vorbereitet sind. Dazu kommt in vielen Fällen ein Mangel von Wissen über gesunde Ernährung und einen gesunden Lebensstil. Immer mehr Mitarbeiter klagen über Kraftlosigkeit, Müdigkeit, Überlastung und im schlimmsten Fall sogar Burnouts.

Möchte ein Unternehmen jedoch auf lange Zeit erfolgreich sein, benötigt es zufriedene und vor allem gesunde Mitarbeiter, die auf lange Frist einsatzfähig und leistungsstark sind. Daher ist es heutzutage wichtiger denn je in die Gesundheit der Mitarbeiter des eigenen Unternehmens zu investieren.

Gesund & erfolgreich: Welche Vorteile bringt betriebliches Gesundheitsmanagement?

Der Nutzen eines betrieblichen Gesundheitsmanagements zeigt sich sowohl wirtschaftlich als auch gesundheitlich. Ihre Mitarbeiter profitieren dabei langfristig von einer spürbaren Verbesserung des eigenen körperlichen Gesundheitsstatus.

Stress und die Anfälligkeit für diesen werden vermindert und bis auf ein Minimum reduziert. Ihre Mitarbeiter lernen sowohl mit Stresssituationen umzugehen sowie diesen so gut es geht durch umstrukturierte Abläufe zu vermeiden. Dafür kann beispielsweise ganz gezielt die Wahrnehmung Ihrer Mitarbeiter trainiert werden.

Durch individuelles Fitnesstraining wird die körperliche Gesundheit verbessert und somit auch die geistige Gesundheit gefördert. Gesunde Mitarbeiter können dadurch dauerhaft starke Leistungen erzielen. Durch das neue Körper- und Gesundheitsbewusstsein steigt auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter, die sich nun erheblich besser in ihrem Arbeitsalltag bewegen können. Engagement und Motivation steigen deutlich, die Dynamik am Arbeitsplatz wird so spürbar erhöht.

Als Unternehmen profitieren Sie gleichermaßen von Ihren motivierten Mitarbeitern, die sich darüber freuen, dass dem Unternehmen was an Ihrer Gesundheit liegt. Ihre Mitarbeiter fühlen, dass Sie dem Unternehmen wichtig sind und identifizieren sich stärker als zuvor. Langfristig sinken die Krankenzeiten und Ausfälle in Ihrem Unternehmen. Ein weiterer, positiver Effekt ist die gestärkte Personalbindung. Auch bei der Gewinnung von neuem Personal bietet ein Unternehmen mit vorhandenem betrieblichem Gesundheitsmanagement eine attraktivere Option als andere.

Welche Leistungen erhalten Sie im Rahmen eines betrieblichen Gesundheitsmanagements?
  • Den effektiven „Fit und gesund im Job“ Impuls- und Motivationsvortrag
  • Ein ausführliches Checkup sowie eine Statusanalyse
  • Sportmedizinische Leistungsdiagnostik
  • Die Ausarbeitung individueller 12-wöchiger Coaching Pläne
  • Zielgerichtete Durchführung der Übungsphasen
  • Eine zugeschnittene, individuelle Beratung aller Teilnehmer
  • Persönliche Ausgleichsempfehlungen und umfangreiche Ernährungspläne
  • Ausführliche Erläuterung und Erklärung sämtlicher Pläne
  • Eine detaillierte Einführung zum Start in das 12-wöchige Coaching Programm

Da sich der aktuelle Gesundheitsstatus je nach Teilnehmer stark unterscheidet, ist es besonders wichtig, ein individuell anpassbares und flexibles Programm anzubieten. Das Despeghel & Partner Gesundheitsconsulting bietet Ihnen Gesundheitsmanagement, dass genau auf die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter zugeschnitten wird. Sie können zusätzlich aus weiteren Optionen wählen, die Ihr persönliches Programm noch umfangreicher und effektiver gestalten.

Überzeugend: Vielseitige Optionen zur Individualisierung des Programms
  • Inhalt und Dauer des Programms wird auf Ihren Bedarf abgestimmt
  • Auf Wunsch wird jederzeit eine Refresh-Veranstaltung durchgeführt
  • Um Vorher-Nachher-Erfolge zu sehen und diese zu dokumentieren, wird eine erneute Erhebung des Gesundheitsstatus der Teilnehmer angeboten
  • Sie erhalten, zur Bestätigung Ihres Erfolges, eine Teilnahmebestätigung
Überlassen Sie die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter und den Erfolg Ihres Unternehmens nicht dem Zufall: Mit unserem zielgerichtetem Programm setzen Sie einen wichtigen Schritt in eine langanhaltende Erfolgsgeschichte, die sich für alle Beteiligten lohnt.

Gesundheitsmanagement im Unternehmen: So erhalten Sie Ihr persönliches Programm

Ein betriebliches Gesundheitsmanagement ist unumgänglich, wenn Sie Ihr Unternehmen langfristig stärken möchten. Dafür ist es nie zu spät: Kontaktieren Sie Despeghel & Partner und vereinbaren Sie einen Termin. In einem persönlichen Beratungsgespräch besprechen wir zusammen mit Ihnen, welche individuellen Maßnahmen zu Ihrem Unternehmen passen. Wir beantworten Ihre offenen Fragen und arbeiten gemeinsam an dem Erfolg Ihres Unternehmens.

Investieren Sie in die Gesundheit und Ihr Unternehmen zahlt es Ihnen zurück. Bewusstes betriebliches Gesundheitsmanagement liefert die Basis für einen gesunden Unternehmensalltag, in dem sich alle Beteiligten wohlfühlen. Despeghel & Partner ist Ihr kompetenter Ansprechpartner für Gesundheitsmanagement, einen Impulsvortrag und viele weitere nachhaltige Maßnahmen.

Despeghel & Partner unterstützt uns maximal erfolgreich dabei, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu sichern.

G. Berssenbrügge
Vorstandsvorsitzender Nestlé Deutschland AG
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Kontaktieren Sie uns.

Dr. Dr. Michael Despeghel
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